雇用

求人サイトや新聞などに広告を出したり、ハローワークに求人票を出すとき、労働時間や賃金額などの一定労働条件を載せて募集を行います。それを求職者は確認して、検討の判断材料にするわけです。 法律的には、この募集する行為を「労働契約申し込みの誘引」...

労働基準法で、満１５歳になった日からの最初の３月３１日までの人を「児童」と規定され、満１８歳未満の人は「年少者」、満２０歳未満の人は「未成年者」とされて、特別保護の適用対象に含まれています。 高校生は一般的に満１８歳未満の年少者になり、労働...